保姆纵火案莫焕晶被判死刑 能给保姆行业带来什么改变？
保姆纵火案莫焕晶被判死刑 能给保姆行业带来什么改变？2月9日杭州中院公开宣判被告人莫焕晶放火、盗窃一案，以放火罪判处被告人莫焕晶死刑，剥夺政治权利终身；以盗窃罪判处其有期徒刑五年，并处罚金人民币一万元。二罪并罚，决定执行死刑，剥夺政治权利终身，并处罚金人民币一万元。
杭州保姆纵火案又一次引发了道德思考，一个深陷赌博的人可以投身保姆行业，一个备受雇主恩情的保姆，多次盗窃，最终策划一场谋杀案。一个 “杀手”就在你的身边，如何保障自己安全是不得不深思的问题。
案件虽然暂告一段落，但案件背后的成因却值得我们深思，相关部门也应该进行整顿：保姆行业该以什么样的标准规范？
保姆行业的乱象
随着市场经济的发展、国民收入的增加以及中国传统社会走向城市化，保姆（护工）行业需求越来越大。和建设工程领域有几分相似，由于不正确的价值观影响，保姆行业受到“一定的社会歧视”，从业人员往往以年纪大、学历低等人员充任。然而保姆行业却有具备了一定特殊性，雇主与保姆的关系不能简单等同于老板和员工的关系，由于吃住一起，保姆具备了“家庭成员”的色彩，进入了雇主的私密空间，因而其本身更需要严格的准入机制。
目前行业的惯例，多是雇主基于信任来选定，通过熟人介绍、劳务公司等介绍来选择合适的保姆，然而这种信任往往没有什么可靠的论据支撑，本案中被告人莫焕晶深陷赌博泥潭无法自拔，并多次盗窃，甚至被前任雇主发现，其仍然可以在该行业内从业，这不得不值得深思。而发达国家相对成熟的保姆市场，保姆需要进行规范化的培训，也有一定的行业规制，相对对雇主的服务具有一定程度的保障。
近年来，保姆行业的待遇水平持续走高，甚至有价无市，客观上也具备了对保姆行业进行规制的条件。
健全行业准入机制
完善立法，加强劳务关系的规制；《劳动法》、《劳动合同法》等将个人之间的雇佣关系排除在外，此类关系属于劳务关系由民事法律关系调整。但是民事法律关系更多强调参与各方自身的权利义务，而缺乏监管部门的监督，而保姆行业有兼顾了人身隶属关系、经济关系不能简单等同于其他劳务关系，因而需要进行一定的法律规制，不能单纯依靠民事法律进行调整。
加强职业培训，严格准入审核；保姆能力和人品不能仅靠市场随机选择，完全靠机率和运气来评判。
成熟的保姆行业需要对行业从业者进行规范化培训，提供规范的服务（包括质量和纪律等）。因而有必要成立相关行业的协会等机构，对行业进行监管。对进入市场的家政公司、劳务公司等设置门槛，需要具备一定的准入资质。对于从业者在加强培训的同时，也需要对其从业进行一定的审核，建立相对完备的人事档案，从而保障雇主与雇员之间权利义务平衡，从而推动该行业健康有序的发展。 顶上 回帖赚积分！ 顶上 回帖赚积分！
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